Manuales de Administración de Empresas (MBA) en español ilustrado

El programa del manual de dirección de empresas ofrece al alumno una formación completa y exhaustiva acerca de la Gestión Empresarial, combinando el análisis del engranaje financiero de una empresa con el funcionamiento de otras áreas de gran relevancia para el devenir de la compañía como los Recursos Humanos o el área de Publicidad, terminando su capacitacion con las pautas que le permitirán alcanzar posiciones competitivas y de liderazgo.

El uso de éste es muy alta, ahorrando mucho tiempo a cualquiera que desee partir su autoprendizaje o nivelar sus conocimientos. Incluye una recopilación de más de ochenta tutoriales hechos por profesionales que incluyen la casi totalidad de contenidos asociados al tema. En ellos se hace alusión no solo a explicaciones, sino también ideas, recomendaciones, trucos, atajos, posibilidades, etc. sobre Administración de Empresas (MBA)

Metas Específicas

El propósito pincipal del MBA es conseguir que los estudiantes obtengan y desarrollen los conocimientos, las aptitudes y experiencia que se necesita en la actualidad para dirigir y gestionar una organización de modo de enfrentar los desafíos que se le presentan, dado su entorno de gran competencia y cambio. Más específicamente la carrera procura que los estudiantes:

• Adquieran una visión actualizada del complejo entorno económico y del área.
• aprendan y practiquen sobre cómo se ejecuta un organismo con una perspectiva estratégica de mediano y largo plazo, que se desenvuelve en medios comerciales de creciente complejidad y cambio.
• Manejen los esquemas y herramientas que se usan para gestionar los más importantes sectores funcionales de un organismo: planificación, mercadeo, finanzas, recursos humanos, operaciones, innovación y tecnología.
• Establezcan y comprendan las relaciones funcionales y de procesos que conforman la cadena de valor de las organizaciones.
• Desarrollen, a partir de una propuesta de mejora, una estrategia comercial que posibilite traducir esa idea en un plan empresarial, con una formulación que permita su exposición a fuentes de financiamiento identificadas durante el mismo proyecto.
• Mediten y discutan sobre la visión ética y humanista de la entidad y los negocios.

¿Cómo te aseguramos credibilidad?

Nos respalda una destacada trayectoria de cursos de Administración de Empresas y Marketing Internacional, de más de 10 años.
Participarás en un posgrado perteneciente al el Programa de Masters que se encuentra validado por los estándares de calidad.Los masters del Programa de Masters en Marketing y comercio están situados entre los primeros, en el prestigioso Ranking del periódico «el mundo».

Valor añadido del programa

• Significa reconocimiento internacional, contribuyendo con eficacia, calidad y prestigio en la formación.
• Armoniza conocimientos, actitudes y métodos, promoviendo un aprendizaje dinámico entre profesores y alumnos.
• Instruye para la asimilación de la versatilidad, desarrollando la creatividad y la utilización del razonamiento para resolver imprevistos.
• Da respuesta instantánea a los requerimientos de enseñanza de los estudiantes, de las empresas, de las organizaciones y de la sociedad.

El manual en Gestión de Empresas, MBA, contribuye a la especialización de los profesionales, especialmente los asociados con la economía y la administración de entidades financieras, y responde al desafío que implica el medio globalizado, característica central de los sistemas económicos de este siglo.

La enseñanza de la dirección de empresas ha de tener un sentido eminentemente práctico. Por esto, en nuestro Programa MBA, la teoría tiene su justo lugar, mientras que el método del caso y las respuesta ante casos basados en medios concretos poseen destacados espacios en nuestras mallas académicas y extensos períodos de tiempo.

La malla académica está enfocada a entrenar a los estudiantes para que puedan entender mejor todas aquellas situaciones que se presenten en la entidad financiera y escoger, entre las herramientas analíticas que proporcionamos a los alumnos, los más apropiados para cada caso específico y crear unas recomendaciones y unas técnicas de aplicación bien fundamentadas, de modo que puedan afrontar todo tipo de situación empresarial.

Aptitudes Directivas

El propósito de estos talleres es potenciar las principales Aptitudes Administrativas que mejoran la práctica gerencial de las personas, su interacción con otros y su desenvolvimiento en el competitivo escenario en el área laboral. El trabajo se realiza mediante instancias de aprendizaje con énfasis en el trabajo grupal y utilización de simulaciones.

Adicionalmente, se inicia el trabajo de Progreso de Carrera que empieza con un taller donde otorgamos las herramientas para la gestión de carrera y detección de habilidades y que se prolonga a lo largo de todo el curso, por medio de tutorías en temas de: creación de CV, entrevistas de trabajo, ayuda en redes de contacto, potenciación de competencias, manejo de estrés laboral, entre otros.

Candidatos ideales al curso

Los participantes en nuestro curso son profesionales con experiencia de un mínimo de cuatro años, que necesitan herramientas, ideas y habilidades para surgir en sus empresas y mejorar el negocio.

Contenidos

• Fundamentos de financiación y contabilidad empresarial.
• Dirección de marketing y ventas.
• Project Controls and Tracking Project Progress.
• Contabilidad (Accounting).
• Contabilidad directiva (managerial accounting).
• Gestión de operaciones (Operations / Process & Operations Management).
• Economía (Economics).
• Modelos de Decisión (Decision Models / Data Analisys and Decision Making).
• Fusiones y Adquisiciones (Mergers and Acquisitions).
• Habilidades de Negociación (Negociation Skills).
• Informes Corporativos Aplicados (Applied Corporate Reporting).
• Gestión de costes estratégicos (strategic cost management).
• Estrategias de negociación (Negotiation Strategies).
• Teoría del juego avanzada (advanced game theory).
• Legislación de los negocios (business law).
• Globalizarse: variantes del capitalismo (Going Global: Varieties of Capitalism).
• Hacer negocios en China (Building Business in China).
• Desarrollo de negocio (Business Development).
• Taller sobre planes de negocio (business plan workshop).
• Compra apalancada con financiación ajena (Leveraged Buy-Outs).
• Emprendimiento social (Social Entrepreneurship).
• Finanzas corporativas aplicadas avanzadas (advanced applied corporate finance).
• Hedge Funds e inversiones alternativas (Hedge Funds and Alternative Investments).
• Inversiones (Investments).
• Gestión de la marca (brand management) business to business marketing.
• Carrera profesional y auto-evaluación (Career Dynamics and Self-Assessment).
• Liderazgo y cambio (leadership & change).
• Análisis de la industria y la competitividad (Industry and Competitive Analysis).
• Gestión de medios de comunicación (managing media companies).
• Creación de estrategias (the making of strategy).